Softway realiza processo seletivo

Os 160 colaboradores da unidade de Jundiaí da Softway Contact Center, que irão disputar uma das 100 vagas oferecidas pela Universidade Corporativa da empresa, participam no dia 7 de agosto na Universidade Anhembi Morumbi, do vestibular para os cursos livres de Gestão de Marketing e Vendas, SAC-Call Center e CRM-Gestão de Relacionamento com o Cliente. Na primeira fase do processo, os candidatos vão realizar provas de Língua Estrangeira (Inglês), Raciocínio Lógico, Comunicação e Expressão e Redação. Na segunda fase, passarão por entrevista individual de avaliação. Os 100 aprovados iniciarão as aulas em setembro. Esse é o primeiro vestibular realizado pela Universidade Corporativa da unidade de Jundiaí, em parceria com a Anhembi Morumbi.

Alessandro Goulart, vice-presidente de operações da Softway, destaca que “a realização desse primeiro vestibular na unidade de Jundiaí é muito importante para a empresa. Além de preparar melhor os colaboradores, dá à maioria deles uma oportunidade que antes parecia inatingível, a de realizar um curso superior”. Segundo o diretor de Administração e Recursos Humanos da Softway, Topázio Silveira Neto, o objetivo principal é a geração de renda associada à educação, dois aspectos fundamentais para a inserção social e cidadania.