Empresas investem mais em coaching
A Sociedade Latino Americana de Coaching teve, em 2010, aumento de 120% na procura por programas para desenvolvimento de colaboradores
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RH
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Key Executives aperfeiçoa profissionais
Lançado no Brasil pela Executive Forums, programa tem o propósito de reconhecer e lapidar talentos na formação de futuros CEOs e presidentes
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Geração Y já domina 30% do mercado
Para Daniela do Lago, especialista em comportamento organizacional, jovens e empresas precisam estar em sintonia para alcançar melhores resultados
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Hora de investir em retenção de talentos
Estratégia deve iniciar-se por meio do recrutamento interno de profissionais, diz especialista
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Teleperformance premia colaboradores
Selecionados por indicadores internos de qualidade de atendimento, funcionários ganham passeio de limusine em alto estilo pela capital paulistana
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Asyst seleciona 20 profissionais de TI
As oportunidades são para analistas de suporte pleno e sênior
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Teleperformance desfila no Carnaval
Colaboradores da empresa compõem duas alas da paulistana Mocidade Alegre
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Atento anuncia 8.222 vagas
Oportunidades de trabalho são para São Paulo, Rio de Janeiro, Goiás, Minas Gerais, Bahia, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e Paraná
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AccorRH recruta 400 profissionais
Vagas são para operadores de telemarketing ativos e receptivos para todas as regiões de São Paulo
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Geração Z vai mudar ambiente de trabalho
Capacidade multitarefa será uma das características da “geração do futuro” no mercado, de acordo com consultor
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Car System oferece dez vagas
Empresa tem vagas para vendedor interno, supervisor de vendas externo e supervisor de call center
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Vagas para temporários em Porto Alegre
São mais de 50 oportunidades em uma grande empresa no Centro da cidade
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Oportunidades de emprego na Voxline
São 300 vagas para atendente de telemarketing
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Vagas abertas no Rio de Janeiro
Consultorias de RH oferecem 1.300 oportunidades para telemarketing receptivo
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Deep apresenta novo modelo de coaching
Trata-se de uma série de programas estruturados baseados no processo de solução criativa
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Allis seleciona jovens e terceira idade
São 600 vagas para atuar na zona central de São Paulo
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