A EDS adicionou talentos à sua equipe de recursos humanos para a América Latina, que conta com reforço nas áreas de remuneração e benefícios, aprendizagem, desenvolvimento e diversidade, e adaptação e treinamento de novos profissionais, a serem gerenciadas respectivamente por Patrícia Franzini, Helder Marcondes Cezar e Paul Shanahan. Patrícia Franzini irá aprimorar os processos de remuneração e benefícios. A executiva conta com equipe de 10 pessoas. Helder Marcondes Cezar que já atua na EDS desde 1990, desenvolverá profissionais e líderes da empresa, implantando estratégia que integre o ensino virtual e presencial, na educação e estímulo ao uso de processos e ferramentas de RH pelos funcionários, promovendo a integração de programas e iniciativas na região da América Latina. Paul Shanahan irá gerenciar o processo de transição e aclimatação dos profissionais na América Latina, interagindo com os responsáveis pelos diferentes clientes. A atividade será liderada por Shanahan, que conta com grupo de três profissionais, um no Brasil e os outros no México e na Argentina, respectivamente.
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