A Teleperformance conquistou dois prêmios de gestão de pessoas e ambiente de trabalho. Pelo terceiro ano, ela recebeu a premiação “As Melhores Empresas para Você Trabalhar”, realizada pela revista Você S/A, em parceria com a Fundação Instituto de Administração (FIA). Já pelo sétimo ano consecutivo, a empresa foi reconhecida como “As Melhores na Gestão de Pessoas”, pelo jornal Valor Econômico, em parceria com a Aon Hewitt. A seleção é realizada a partir de estudos e análise, que avaliam temas como reconhecimento, engajamento, ambiente de trabalho, oportunidade de crescimento, liderança, entre outros.
“Nesse ano, conquistamos os quatro principais prêmios de gestão de pessoas do Brasil. Mais uma vez, demonstramos que o nosso diferencial está em nossa estratégia focada na valorização e no bem-estar de todo o nosso time. Ter o nosso colaborador nos elegendo novamente como uma das melhores empresas para trabalhar aumenta, ainda mais, o nosso orgulho e reforça que transformamos paixão em excelência em cada interação”, comentou Alberto Ferreira, presidente da Teleperformance Brasil. Em 2015 a Teleperformance também conquistou o prêmio “Melhores Empresas para Trabalhar”, nas categorias Brasil e Tecnologia da Informação, ambos realizados pelo Great Place to Work Institute, em parceria com a revista Época e a IT Mídia, respectivamente.
