Se você quer continuar crescendo, você precisa fazer da aprendizagem um hábito, afirma Gretchen Rubin, em artigo para Harvard Business Review.
O primeiro passo é ser específico sobre o que você está se pedindo para fazer. Resoluções como “leia mais” ou “aprenda coisas novas” são muito vagas. Suas metas precisam ser concretas e mensuráveis. “Gastar duas horas a cada tarde de quinta-feira lendo todos os artigos que separei durante a semana.”
Separe um tempo em sua agenda e resista à tentação de fazer outros trabalhos durante aquela janela. Monitore de perto seu comportamento para empurrar-se na direção correta.
Se você souber que alguns dos seus colegas conseguiram tornar a aprendizagem “on-the-job” um hábito, procure passar algum tempo com eles. Estudos mostram que tendemos a absorver os hábitos das pessoas em torno de nós.
A coisa mais importante a ter em mente é que precisamos moldar nossos hábitos em função de nós mesmos – de nossa própria natureza, nossos próprios interesses, nossas próprias forças. Quando entendemos como somos, podemos aplicar estratégias para formar hábitos com maiores chances de sucesso.
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