Konecta Brasil abre 700 vagas de emprego em Osasco

Oportunidades com contratação CLT contemplam candidatos a partir de 18 anos, incluindo pessoas em busca do primeiro emprego, e profissionais que buscam recolocação

A Konecta, empresa global de CX e serviços digitais, está com 700 novas vagas abertas para sua unidade de Osasco (SP). As contratações fazem parte da ampliação de uma operação de atendimento no setor de saúde e são destinadas a pessoas com Ensino Médio completo, a partir de 18 anos, sem exigência de experiência anterior. As oportunidades são para atuação presencial, em regime CLT. 

As vagas estão concentradas em atividades de relacionamento com clientes, incluindo atendimento e vendas. Os selecionados atuarão diretamente nas interações com os consumidores, contribuindo para o esclarecimento de dúvidas, a resolução de demandas e a qualidade da experiência oferecida pela empresa atendida. Para participar do processo seletivo, é necessário ter boa comunicação, familiaridade com ferramentas digitais e capacidade de solucionar problemas. Com foco na ampliação do acesso ao mercado de trabalho, a Konecta busca candidatos com diferentes perfis e trajetórias profissionais, incluindo pessoas com deficiência (PcD), 50+ ou que buscam uma reinserção no mercado de trabalho.

A companhia oferece treinamento remunerado aos novos colaboradores e possibilidades de crescimento interno, a partir de seis meses de empresa, incentivando o desenvolvimento de competências e a construção de uma carreira no setor de experiência do cliente. Com pacote de benefícios completo, os contratados receberão vale-transporte, vale-refeição, assistência médica e odontológica, seguro de vida, auxílio-creche para crianças, acesso a plataformas de bem-estar, descontos em instituições de ensino e outras vantagens.

“Em um setor cada vez mais orientado pela tecnologia, a capacidade de se comunicar, compreender necessidades e resolver problemas continua sendo fundamental para oferecer uma boa experiência ao cliente. Por isso, buscamos profissionais com potencial e disposição para aprender, valorizando habilidades que podem ser desenvolvidas ao longo da carreira”, afirmou Flávio Simonato, diretor de pessoas da Konecta Brasil.

Segundo o executivo, a expansão da operação em Osasco representa uma oportunidade de atrair e desenvolver novos talentos. “Queremos preparar pessoas para acompanhar as transformações do mercado, combinando o uso da tecnologia com a sensibilidade humana necessária para oferecer um atendimento cada vez mais pessoal, eficiente e qualificado”. Os interessados podem se candidatar pelo site ou por meio do WhatsApp (11) 3181-2645.