Azul abre vagas para pessoas com deficiência

A Azul irá contratar novos colaboradores para a área de call center no primeiro semestre de 2018. As vagas serão endereçadas, segundo a empresa, a pessoas com deficiência. Após um mês de contrato, os novos funcionários passam a receber os mesmos benefícios de quem trabalha nos departamentos da empresa. Além disso, a Azul oferece promoções internas e permite a movimentação de seus contratados entre todos os setores da companhia. O cadastro de currículos dos interessados é feito no banco de vagas da empresa, em um campo hospedado dentro do próprio site da Azul. Com mais de 100 bases pelo Brasil, a Azul conta com duas centrais de atendimento, uma em Belo Horizonte e outra em São Paulo.